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Come raggiungere i vostri obiettivi di crescita personale e creare un piano di sviluppo nel 2018

Quest’anno avete davvero raggiunto tutti gli obiettivi personali e professionali prefissati? In molti, a questa domanda, non possono che rispondere con un rassegnato “no”. Ma niente paura: con una serie di obiettivi di crescita personale su misura per voi, sviluppati utilizzando tecniche SMART e SWOT, potrete raggiungere più traguardi quest’anno che in tutti i precedenti messi insieme. 

Padova - Come raggiungere i vostri obiettivi di crescita personale e creare un piano di sviluppo nel 2018

Analisi SWOT

Per prima cosa, utilizzate l’analisi SWOT per fare un punto della situazione e capire come state procedendo in termini di piano di sviluppo personale. 

SWOT è l’abbreviazione di strenghts, weaknesses, opportunities e threats, vale a dire, rispettivamente, punti di forza, punti di debolezza, opportunità e minacce ed è la base ideale per impostare i vostri obiettivi di crescita personale nei prossimi 12 mesi. Su un foglio, elencate in una prima colonna i vostri principali punti di forza, in una seconda i punti deboli più evidenti, le opportunità a cui pensate di avere accesso in una terza e le possibili minacce al vostro successo nell’ultima colonna. 

Avere una panoramica di tutti questi fattori, vi consentirà di realizzare un piano di sviluppo personale per l’anno che verrà e vi fornirà indicazioni chiare sugli aspetti da migliorare, quelli da trattare con prudenza e sulle opportunità che vale la pena tenere in considerazione.


Obiettivi SMART

Gli obiettivi SMART fanno parte di qualunque piano di sviluppo personale efficace e vi aiutano a tenere le redini della vostra carriera. Anche SMART è un’abbreviazione, nella fattispecie di specific, measurable, achievable, relevant e time bound, vale a dire, specifico, misurabile, rilevante e definito nel tempo. 


  • “Specifico” è quell’obiettivo chiaro e definito, che saprete cioè esattamente quando avrete raggiunto. 
  • Gli obiettivi di crescita personale “misurabili” sono invece quelli quantificabili. Potreste puntare per esempio a incrementare il numero di visite del vostro sito o alla vendita di una certa quantità di immobili. 
  • Gli obiettivi di crescita personale sono al contempo “raggiungibili” e ambiziosi, consentendovi così di restare motivati e di progredire in modo costante. 
  • Per raggiungere i vostri obiettivi di crescita personale e professionale, assicuratevi di avere un piano di sviluppo che contenga obiettivi “rilevanti”, ovvero pertinenti al risultato, in modo da non andare fuori strada. 
  • Infine i vostri obiettivi di crescita personale devono essere “definiti nel tempo”, vale a dire con una finestra cronologica sufficiente che vi consenta di raggiungere ciascuno di essi. In questo modo, il vostro piano di sviluppo personale vi impedirà di restare incastrati in qualche vicolo cieco o di perdere tempo nel vostro percorso di crescita.

Non rimandare

Se le tecniche SMART e SWOT vi aiuteranno nella strutturazione del vostro piano di sviluppo personale e vi spianeranno la strada al raggiungimento degli obiettivi di crescita personale prefissati, è altrettanto importante mantenere una certa disciplina. In caso contrario, in mano non vi resterà altro che una lista dei desideri.

Pianificare la vostra settimana in anticipo, lasciando spazio a sufficienza per gli imprevisti, è ad esempio un’ottima strategia per tener traccia degli obiettivi di crescita personale man mano che si procede. Anche lavorare in modo concentrato è fondamentale, perciò fissate ogni giorno un periodo a zero distrazioni, in cui dedicarvi alle singole mansioni da svolgere. In questo senso, il multi-tasking potrebbe distogliervi dai vostri compiti prefissati, perciò imparate a staccare la spina quando vi serve o installate app che vi aiutino a gestire al meglio il vostro tempo


Ogni giorno, un passo in più

Fate ogni giorno un passo in più che vi avvicini progressivamente ai vostri obiettivi di crescita personale, che sia creare un nuovo contatto, partecipare a un evento del vostro settore o approfondire le opinioni sulle proprietà. Potete anche approfittare dell’esperienza di Engel & Völkers e delle sue ampie competenze nel settore per iniziare in modo deciso a commercializzare il vostro portfolio nel 2018. Scoprite le opportunità di carriera da Engel & Völkers in questo articolo!

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