Reinventarse profesionalmente a los 40

Empezar de cero a los 40: ¿es tarde para reinventarte laboralmente?

Lo más habitual es pensar que para los mayores de 40 años es muy tarde para cambiar de empleo y empezar de cero en otro puesto. Sin embargo, cada vez es más frecuente encontrar personas que deciden hacerlo sin importar su edad.

Aunque este factor puede verse como un problema, en realidad, tiene muchas ventajas de las que te puedes beneficiar, ya que la madurez y tus vivencias te ayudan a pensar con mayor claridad y conocer tus preferencias y necesidades. Esto lo convierte en el mejor momento y hace que sea posible reinventarse fácilmente.

Ventajas de reinventarse profesionalmente a los 40

Como hemos mencionado previamente, la madurez y experiencia que nos da la edad hace que empezar de cero a los 40 sea favorable, y nos aporta diversas ventajas como:

Experiencia

Has tenido tiempo para probar, quizá, diferentes empleos y conocer qué se te da mejor o qué es lo que te apasiona hacer. Además, a esta edad todavía tienes tiempo suficiente para formarte y empezar en otro sector.

Adaptación

Tu experiencia y ganas por el cambio harán que te sea más sencillo empezar en un nuevo sector, nueva empresa y nuevo puesto de trabajo. Es una oportunidad perfecta para adquirir nuevas habilidades, desarrollar tu talento y encontrar tu trabajo ideal siempre que estés dispuesto a aprender.

Nueva perspectiva

Otra ventaja que tiene reinventarse a los 40 es que conoces lo que quieres lograr, así como tus prioridades. Por ejemplo, tener la posibilidad de pasar tiempo de calidad con tu familia puede que sea un requisito indispensable para ti, o tener un empleo que te suponga menos estrés, o por el contrario, buscas una profesión donde puedas conseguir mayores ingresos.

Claves y paso a paso para reinventarte profesionalmente a los 40

Para poder reinventarse laboralmente y elegir el camino correcto, lo mejor es seguir una serie de claves o consejos que te ayudarán a alcanzar el éxito fácilmente. 

Valora tu situación personal

Antes de decidirte por un cambio profesional, es importante que valores en qué punto te encuentras. Por ejemplo, no será lo mismo reinventarse laboralmente si cuentas con un apoyo económico, una carga familiar o alguna otra condición que pueda dificultar la situación.

Dependiendo de estos factores, tu reinvención laboral será más o menos urgente, lo que hará que puedas tomar una decisión con menos prisas, e incluso valorar diversas opciones a la hora de ejecutar el plan de acción.

Conócete

Antes de elegir una nueva trayectoria profesional debes hacer un análisis DAFO personal o valoración de cuáles son tus puntos fuertes y débiles, tu mejor talento o incluso lo que odias. Esto servirá para poder elegir mejor en caso de que tengas varias opciones y no sepas por cuál decidirte o lo que realmente quieres.

Descubre tu pasión

Para tomar la mejor decisión y reinventarse laboralmente, te aconsejamos que busques y encuentres qué te encanta hacer y cómo puedes darle salida profesional. Por ejemplo, quizá te guste comunicar y ayudar a las personas en la toma de decisiones. En ese caso, trabajar como agente inmobiliario puede ser una buena salida profesional.

Encuentra tus prioridades

Otra clave o consejo para reinventarte a los 40 es que descubras cuáles son tus prioridades. Es decir, quizá estés buscando un trabajo con horario flexible para poder pasar más tiempo con tus hijos, o que quieras ser un trabajador independiente.

Estos aspectos te ayudarán a elegir mejor tu carrera profesional y a descartar las opciones que no encajen con tus objetivos profesionales y metas. Una de las aspiraciones más comunes en la reinvención profesional es encontrar un equilibrio entre la vida laboral y personal.

La edad no importa

Es muy común encontrar, a diario, personas que han decidido cambiar de carrera profesional independientemente de su edad. Hoy en día, este número ya no juega un papel tan relevante a la hora de tomar decisiones en este campo. 

Lo importante, por el contrario, es contar con una actitud y motivación que nos empujen a buscar y lograr ese cambio laboral que estamos esperando.

No empiezas de cero a los 40

Lejos de lo que puedas o puedan pensar, los 40 es una buena edad para hacer un cambio laboral. La gran ventaja a esta edad es que eres una persona experimentada, que cuenta con una trayectoria profesional y nociones en otros campos que siempre pueden ser útiles en cualquier otro empleo.

Por ejemplo, si tienes una carrera universitaria te será más fácil acceder a diversos puestos de trabajo, donde además podrás emplear tus conocimientos, sin embargo, muchos no requerirán de una titulación.

Se resiliente

Para poder reinventarte profesionalmente a los 40, o a cualquier edad, necesitarás ser capaz de adaptarte a los cambios, y sobre todo, no sucumbir ante los inconvenientes o dificultades que vayan surgiendo a lo largo del proceso.

Cuanto más entrenada tengas esta capacidad, más probable será que consigas las metas que te hayas marcado por difíciles que parezcan.

Vence tus miedos

Uno de los problemas más comunes a la hora de reinventarse laboralmente a los 40 es tener miedo. Es cuando aparece el autoboicot. Nosotros mismos nos ponemos impedimentos y justificamos nuestra imposibilidad para conseguir nuestras metas.

Algunos de los más comunes son el miedo al qué dirán o no sentirnos capaces para lograrlo, el llamado síndrome del impostor.

Fórmate o busca empresas que te formen

Aunque traes experiencia de otro campo, o aunque estés dentro del mismo, es posible que necesites conocimientos específicos. Para ello, una formación hará que el camino y adaptación sean mucho más sencillos. Además, te ayuda a diferenciarte de la competencia y a tener una mejor proyección laboral.

Una ventaja del mercado actual es que muchas profesiones no requieren de formaciones muy extensas, por lo que en cuestión de muy poco tiempo podrás ejercer en tu nuevo puesto de trabajo.

Apoyo de tu empresa

Tener una red de apoyo es clave para que la transición sea mucho más amena. En este caso, algunas empresas facilitan el camino con herramientas para que puedas lograrlo. Trabajar con ellas hará que te sientas arropado y que tengas un respaldo. 

Un ejemplo de ello es Engel & Völkers, que brinda las herramientas y apoyo necesario a sus empleados con el fin de que se conviertan en grandes profesionales y casos de éxito.

Marca personal y mercado laboral

Hoy en día, algunas plataformas te facilitan la búsqueda de empleo o de clientes, como puede ser LinkedIn. Es por eso que contar con una propia marca personal puede ayudarte a hacerte un hueco en el sector si quieres ser trabajador independiente.

Una marca personal ayuda a mostrar tus valores a las empresas o clientes, lo que facilita que te contacten aquellos que comulguen con tus ideas.

Haz networking

La mejor forma de poder encontrar oportunidades o clientes -según tu trabajo- es hacer networking. Es decir, acudir a reuniones donde grupos de personas deciden hablar sobre trabajo. Esta actividad te ayudará a conocer a otros profesionales o contactos que quizá puedan abrirte la puerta a una nueva oportunidad laboral.

Por otra parte, ampliar tu red de contactos puede ser útil para crear sinergias y apoyarte en ellas cuando lo necesites.

Casos de éxito de reinvención profesional 

Llevar a cabo nuestra reinvención profesional puede parecer una tarea muy complicada. Pero aunque no lo creamos, siempre hay casos de éxito y superación que nos ofrecen un nuevo punto de vista y nos sirven de motivación.

Por ejemplo, en Engel & Völkers contamos con un caso muy destacado como es el de Sonia Catalán. Esta madre de 3 niños, dejó su anterior empleo, y tras su maternidad decidió empezar de cero con nosotros.

A pesar de no tener experiencia, consiguió en muy pocos meses convertirse en todo un referente del sector, gracias a su esfuerzo y a las herramientas que le brindamos para conseguirlo.

Como puedes apreciar, reinventarse laboralmente a los 40 tan solo requiere de tener una mentalidad fuerte y con determinación. Es la forma óptima de lograr el éxito en este nuevo propósito. Si deseas reinventarte profesionalmente y te gustaría hacerlo como agente inmobiliario, estaremos encantados de recibirte en nuestro equipo.